Guide pratique sur le congé maternité : Début et durée
Le congé maternité ⁚ quand commence-t-il ?
Le congé maternité commence au minimum 6 semaines avant la date prévue de l'accouchement. Il est divisé en 2 périodes distinctes ⁚ le congé prénatal et le congé postnatal. La durée de ces différentes périodes est variable et dépend de certains éléments contextuels‚ notamment ⁚ le nombre d'enfants à naître ; les enfants à charge.
Le congé maternité ⁚ une période protégée
Le congé maternité est la période au cours de laquelle le contrat de travail de la salariée est suspendu avant et après la date prévue de l'accouchement. La durée légale du congé maternité est de 16 semaines‚ soit 112 jours‚ articulée autour de deux périodes ⁚ Le congé maternité prénatal. Le congé maternité postnatal.
En réalité‚ l'employeur ne peut pas licencier sa salariée durant le début de la grossesse jusqu'au congé maternité‚ sauf en cas de faute lourde ou grave ou d'une désorganisation de l'entreprise. La protection est relative à ce niveau. Elle est absolue durant le congé maternité‚ et n'autorise aucun licenciement.
Votre salariée a deux obligations ⁚ vous informer de sa grossesse avant le début de son congé maternité‚ par courrier ou oralement‚ en joignant un certificat médical attestant de sa grossesse. Elle doit annoncer les dates présumées du début et de fin de son congé ; déclarer sa grossesse à sa caisse d'assurance maladie.
Le congé maternité vous permet de préparer l'arrivée de votre enfant avant l'accouchement et de rester avec lui durant ses premières semaines. En tant que salariée‚ pendant ce congé‚ vous pouvez‚ sous certaines conditions‚ percevoir des indemnités journalières.
Le versement des indemnités journalières maternité par l'Assurance Maladie entraîne la suspension du versement de l'allocation chômage‚ ce qui reporte d'autant la durée des droits à l'allocation chômage versée par France Travail. À l'issue du congé‚ il faut préciser à France Travail si l'on veut rester inscrit et si l'on souhaite reprendre une activité professionnelle.
La durée du congé maternité
La durée du congé maternité est fixée par loi. Elle comprend le congé prénatal et postnatal‚ et peut être adaptée à votre situation familiale‚ au déroulement de votre grossesse et aux conditions de naissance de votre enfant. Le congé maternité vous permet de vous reposer et de vous préparer à l'arrivée de votre enfant.
Le congé maternité est la période au cours de laquelle le contrat de travail de la salariée est suspendu avant et après la date prévue de l'accouchement. La durée légale du congé maternité est de 16 semaines‚ soit 112 jours‚ articulée autour de deux périodes ⁚ Le congé maternité prénatal. Le congé maternité postnatal.
Si vous attendez plusieurs enfants (peu importe que ce soit les premiers ou non)‚ la durée du congé de maternité est plus longue ⁚ 34 semaines si ce sont des jumeaux (12 semaines avant‚ 22 semaines après); 46 semaines si ce sont des triplés (14 semaines avant‚ 32 semaines après)‚ etc.
Le congé maternité commence au minimum 6 semaines avant la date prévue de l'accouchement. Il est divisé en 2 périodes distinctes ⁚ le congé prénatal et le congé postnatal. La durée de ces différentes périodes est variable et dépend de certains éléments contextuels‚ notamment ⁚ le nombre d'enfants à naître ; les enfants à charge.
La date du début et de fin du congé maternité dépend de la date prévue de votre accouchement et du nombre d'enfants à charge (en comptant le bébé qui doit naître). En prenant en compte la durée de 16 semaines (soit 6 semaines avant la date présumée de l'accouchement et 10 semaines après la naissance de bébé‚ voici un exemple pour une femme enceinte de son premier enfant et qui a sa date présumée d'accouchement le lundi 15 juillet 2024 ⁚ le début de son congé maternité sera le lundi 20 mai 2024.
Calculer le début du congé maternité
Vous pouvez calculer la date de début de votre congé maternité en vous basant sur la date présumée de votre accouchement ! Si vous attendez par exemple votre troisième enfant pour le lundi 15 juillet 2024‚ la date du début de votre congé maternité sera le lundi 20 mai de la même année.
La date du début et de fin du congé maternité dépend de la date prévue de votre accouchement et du nombre d'enfants à charge (en comptant le bébé qui doit naître). En prenant en compte la durée de 16 semaines (soit 6 semaines avant la date présumée de l'accouchement et 10 semaines après la naissance de bébé‚ voici un exemple pour une femme enceinte de son premier enfant et qui a sa date présumée d'accouchement le lundi 15 juillet 2024 ⁚ le début de son congé maternité sera le lundi 20 mai 2024.
Pour calculer les dates prévues de vos congés maternité et le temps précieux dont vous allez disposer avant et après votre accouchement‚ utilisez notre calculatrice interactive. Un outil pratique et instantané‚ idéal pour planifier au mieux votre vie de mère‚ et gérer la reprise du travail.
Entrez la date prévue de votre accouchement. Indiquez le nombre d'enfants que vous attendez (un seul‚ jumeaux‚ triplés ou plus) Saisissez le nombre d'enfants que vous avez actuellement. Cliquez sur Calculer. Vous obtiendrez ainsi vos dates de début et de fin de congé maternité.
Estimez la date de votre congé maternité ‒ Votre situation. VOTRE SITUATION. LE RESULTAT DE VOTRE SIMULATION. Les champs avec astérisque (*) sont obligatoires. Date présumée de grossesse (JJ/MM/AAAA) ⁚ Vous attendez ⁚ un enfant des jumeaux des triplés ou plus. Vous avez ⁚